Design Thinking för HR | Praktisk verkstad med strategisk höjd i en unik kombo
En pilotkurs med "The Architect & The Academic" – hands-on metodik uppbackad av vetenskap
Intresseanmälan är nu öppen för Del 2 (med info om Del 3)
– ett samarbete mellan Sandra Domeij & Per Thilander –
DEL 2 | Idégenerera & Prototypa
(9:00-12:00 – 4/5, 19/5, 2/6)
Idégenerera
Generera lösningar genom co-creation workshops och strukturerade metoder
Prototypa
Bygga testbara prototyper (MVP-tänk för HR)
Du går härifrån med
Förmågan att facilitera co-creation workshops, metoder för idégenerering och en konkret prototyp redo att testa med riktiga användare i din organisation.
Viktigt att notera att vissa förkunskaper krävs
Design Thinking allmänt, Empatisera & Definiera (särskilt personas, journey mapping, hur man samlar insikter och problem definition).
Vi kommer att erbjuda en “catchup modul” att lägga till för dig som inte gått Del 1 eller känner att du ändå redan kan detta. Om det är aktuellt för dig, notera gärna detta under “förväntningar”.
DEL 3 | Testa, Iterera & Skala upp
(datum kommer, efter sommaren)
Testa
Testa med riktiga användare, samla feedback
Implementera, Iterera & Skala upp
Kontinuerlig förbättring och systems thinking
Du går härifrån med
Verktygen för att driva kontinuerlig förbättring, mäta och skala upp HR-initiativ som faktiskt skapar värde i hela organisationen.
Vi tittar även på systems thinking – hur allt hör ihop, för bättre utväxling av förbättringar.
INTRESSEANMÄLAN
Vad roligt att du är intresserad av Del 2!
Platserna släpps inom kort,
anmäl intresse för att vara först på tur.
Anmälan är inte bindande.
Läs mer om hur vi hanterar era personuppgifter här.
Du kan närsomhelst avprenumerera på uppdateringar om kursen.